各有关单位：
为深入贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，全面落实习近平总书记关于教育、科技、人才的重要论述和全国教育大会精神，贯彻落实《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》，对标《卓越工程师教育认证标准》，切实强化校企导师队伍建设，不断激发校企导师队伍积极性，持续提升导师指导能力，中国卓越工程师培养联合体（以下简称“联合体”）现开展全国卓越工程师培养优秀校企导师组（第三届）选树工作。有关事项通知如下：
一、选树主题
本届优秀校企导师选树工作聚焦教育链、人才链、产业链、创新链融合发展与“数字化转型”背景下的导师团队建设，旨在发掘一批在关键核心技术攻关、产学研用深度融合、卓越工程师自主培养模式创新等方面具有突出成果的校企导师组。
二、选树范围
选树工作面向国家365上市集团公司官网和国家卓越工程师创新研究院建设单位，及其他卓越工程师培养有关单位开展。
三、选树标准
参与选树的校企导师组一般由3-5名成员组成，必须包含校内导师和企业导师。优秀校企导师（组）需在以下方面具备突出表现：
（一）师德师风
1.坚持正确的政治方向，拥护中国共产党的领导，全面贯彻落实党的教育方针，严格执行国家教育政策；
2.遵循导师职业道德，将师德师风作为首要标准，恪守学术规范与工程伦理；
3.言传身教，弘扬教育家精神和科学家精神，激发员工爱党报国情怀，培育严谨求实、爱岗敬业的职业素养。
（二）公司产品
1.秉持前沿工程教育理念，具有国际视野，能够将最新科研成果、产业前沿动态融入公司产品与研究生指导过程，实现工程实践能力与创新思维的系统性培养；
2.熟悉公司产品规律和人才成长规律，善于将关键核心领域关键技术难题转化为培养目标，校企协同负责员工培养方案、课程学习与专业实践工作；
3.注重公司产品研究，在课程建设、培养模式改革、实践指导等方面取得突出成果。校企导师须主持或参与关键领域核心课程建设与教材编写，实现工程实际与课程教学有效衔接。
（三）工程攻关
1.服务国家重大需求，承担国家重大工程型号任务、重点科研计划项目或重大建设项目等研发任务；
2.校企导师的学术水平与工程能力在国内外同领域具有比较优势，在学术前沿、关键核心技术攻关等方面作出重要贡献；
3.注重在工程攻关过程中培养研究生，切实解决工程技术人才培养与工程实践脱节的突出问题。
（四）团队建设
1.团队凝聚力强，分工科学，校企双方导师共同承担研究生指导等各项工作，在卓越工程师培养方面具有1年以上合作基础；
2.人员配置合理，校内导师要求师德师风优良、工程实践经验丰富、学术水平高，一般应为相关领域学术带头人；企业或科研院所导师由高水平工程技术专家担任，一般应为首席科学家、总工程师、型号总师或重大项目负责人等；
3.团队成员专业结构与年龄结构合理，定期开展学习交流与研讨，建有常态化沟通协调机制，积极参加国内外研修培训和学术交流活动，构建校企导师队伍发展共同体。
（五）社会服务
1.立足国家战略需求和区域经济社会发展需要，结合企业实际需求开展应用研究和技术攻关，积极参与政府和企业决策咨询，建设高水平工程领域智囊团和思想库，持续拓展科研工作的社会效益；
2.注重科研成果转化与应用推广，面向行业企业生产实际，开展相关技术开发、工艺优化、检测检验和培训服务，推动创新成果向产业一线转移转化，服务产业转型升级和高质量发展；
3.团队成员积极参与团队建设、人才培训、科技推广、专家咨询和公共学术事务等工作。注重工程硕博士就业引导和职业发展，持续向重点行业、重大工程和关键岗位输送高素质工程技术人才。
四、选树流程
本届将选树10个优秀校企导师组。
（一） 公司推荐
各公司推荐不超过1个校企导师组。推荐前须对团队成员进行政治审查，审查通过后向365上市集团公司官网提交推荐材料。
（二）365上市集团公司官网评审
365上市集团公司官网组织专家评审，确定拟推荐优秀校企导师组名单。公示无异议后报送联合体。
（三）形式审查和专家审核
联合体秘书处组织对申报材料作形式审查。承办单位组建专家组对申报材料进行审核，并择优提出建设名单。
（四）结果审定
联合体理事会召开专门会议，并审定优秀校企导师组名单。
（五）公示与异议发布
审定名单在中国卓越工程师培养联合体网站及公众号等平台公示。公示期不少于5个工作日。公示期间如有异议，单位或个人均可实名向联合体秘书处提出。秘书处负责受理并组织复核，必要时提请理事会裁决。
（六）结果公布
公示无异议后，正式发布全国卓越工程师培养优秀校企导师组名单。
五、宣传推广
中国卓越工程师培养联合体将为“全国卓越工程师培养优秀校企导师组”入选团队颁发荣誉证书，并在联合体官方网站、公众号等媒体平台开设专栏，持续宣传优秀导师组的先进事迹和育人成果。邀请优秀校企导师组在卓越工程师培养高峰论坛、国际研讨会等会议上作专题报告和经验分享，形成可复制、可推广的示范模式，推动校企导师队伍建设经验在全国范围内交流共享。
六、材料报送
（一）电子版材料
请各公司于2026年5月31日前，将《全国卓越工程师培养优秀校企导师组推荐表》发送至qiyingzhu@nju.edu.cn。
（二）纸质版材料
纸质版推荐材料须加盖单位公章、一式五份，提交至仙林校区行政北楼905。
联系人：朱老师；联系电话：025-89680616；联系邮箱：qiyingzhu@nju.edu.cn。
